Conducerea societății de transport în comun din Transloc SA va fi nevoită să crească fondul de salarii în acest an, după ce va crește salariul minim pe economie. Marius Ionescu, managerul Transloc, a spus că va reduce unele costuri pentru a face față creșterii cheltuielilor de personal: „Nu discutăm despre o creștere de salarii, care nu au crescut nici acum doi ani, și nici anul trecut. Și în acest an, prin ordonanță, salariile sunt plafonate la nivelul salariului din decembrie 2025. dar vrem să pregătim în perioada de primăvară momentul când va creștere salariul minim pe economie și vrem să avem acești bani prinși în buget și încercăm să avem acești bani din reorganizare și din reașezarea organigramei, pentru că nu vrem să mergem cu o presiune sau costuri suplimentare către bugetul local pentru că sunt foarte multe lucruri de făcut din bugetul primăriei.
Vreau să avem un buget stabilit și se va ști care este bugetul primăriei să găsim soluțiile, împreună cu conducerea Primăriei Târgu Jiu și Consiliul Local, să păstrăm măcar bugetul pe anul trecut“, a precizat Marius Ionescu.
De la 1 iulie 2026, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, va crește de la 4.050 de lei cât e în prezent, la 4.325 de lei. Acest lucrul nu va însemna automat că va crește salariile angajaților din cadrul societății Transloc. În mod clar, angajații cu salariul minim pe economie vor avea venituri majorate, conform legislației.
