Este agitație în unitățile miniere și la termocentrale odată cu promulgarea legii privind reducerea vârstei de pensionare a minerilor și energeticienilor. Câteva mii de salariați se încadrează pe noul act normativ, iar beneficiarii solicită documente de la locul de munca pentru a-și depune din 21 august dosarele de pensionare la Casa de Pensii Gorj. Personalul Reda de la unitățile CEO fac cu greu față solicitărilor, personalul fiind redus și fiind și perioada de concedii. De altfel, Casa de Pensii Gorj a cerut o păsuire pentru septembrie deoarece nici instituția nu are personalul necesar și nici sistemul informatic pregătit.
De altfel și Casa Națională de Pensii a venit cu completări, legea nu se aplica retroactiv.
Beneficiile acestor dispoziții sunt: Reducerea vârstei standard de pensionare cu 13 ani pentru persoanele care au desfășurat cel puțin 25 de ani activități în condițiile mai sus menționate; Utilizarea, la determinarea punctajului mediu anual, a unui stagiu complet de cotizare de 25 ani, pentru persoanele care au desfășurat cel puțin 30 de ani activități în condițiile mai sus menționate. Se precizează clar că, ‘noile dispoziții se aplică doar pentru viitor, respectiv după 30 de zile de la data publicării legii în Monitorul Oficial al României și NU conțin reglementări referitoare la: asimilarea în condiții speciale a perioadelor realizate în condițiile menționate mai sus înainte de intrarea în vigoare a prezentei legi; recalcularea pensiilor aflate în plată.
