Sărbătorile Pascale din 2025 aduc nu doar momente de relaxare și tradiții, ci și beneficii pentru angajați. În funcție de companie, salariații din România vor primi bani, tichete cadou, coșuri cu produse specifice sau chiar zile libere suplimentare, scrie romaniatv.net.
Când primesc românii alocațiile, ajutoarele sociale și indemnizațiile înainte de Paști
Peste 70% dintre angajatorii români vor oferi beneficii extra salariaților cu ocazia sărbătorilor pascale. Cele mai frecvente forme de recompensare includ:
Prime în bani – peste 50% dintre angajatori au alocat bugete pentru bonusuri financiare oferite angajaților în preajma Paștelui.
Vouchere și tichete cadou – jumătate dintre companii oferă acest tip de beneficiu.
Coșuri cu produse tradiționale – aproximativ 40% dintre firme le oferă angajaților cadouri cu produse specifice sărbătorilor.
Zile libere suplimentare – unii angajatori acordă liber în plus față de zilele stabilite legal.
Tombole cu premii – o mică parte dintre companii aleg să organizeze astfel de concursuri pentru angajați.
Angajații care beneficiază de prime de Paște vor primi banii cu aproximativ două săptămâni înainte de sărbători. Astfel, plățile vor începe, cel mai probabil, pe 7 aprilie 2025, astfel încât salariații să se poată bucura din timp de beneficiile acordate.
Ce valoare au primele de Paște în 2025?
Sumele acordate angajaților variază în funcție de bugetul fiecărei companii. Majoritatea angajatorilor oferă prime cuprinse între 201 și 400 de lei per angajat. Alte categorii de beneficii financiare includ:
100 – 200 de lei – acordați de aproximativ 17% dintre angajatori.
401 – 600 de lei – aproape 15% dintre firme oferă astfel de prime.
601 – 800 de lei și peste 800 de lei – mai puțin frecvente, dar acordate de anumite companii.
Dacia Mioveni, printre cei mai generoși angajatori
Un exemplu de primă consistentă vine de la Dacia Mioveni, unde angajații vor primi 2.614 lei brut, din care 2.000 de lei vor fi acordați în avans, înainte de Paște. Această primă este destinată salariaților care au contract de muncă activ în luna aprilie 2025.
Angajatorii care acordă tichete cadou cu ocazia sărbătorilor pascale au, din acest an, un plafon mai mare pentru care nu plătesc impozitul pe venit și contribuțiile sociale obligatorii, respectiv de 300 lei față de 150 lei, cât a fost până la finalul lui 2021. Acest plafon este valabil atât pentru tichetele cadou acordate salariaților, cât și pentru cele oferite copiilor salariaților.
