Dezvăluiri

CEO nu a stabilit încă dacă va prelungi contractele încheiate pe perioadă determinată

Administrația Complexul Energetic Oltenia are mai multe variante în ceea ce privește structura personalului, în funcție de cât de repede se va renunța la capacitățile de producție și se vor adapta și politicile de personal de la compania energetică.

Este vorba de prelungirea sau neprelungirea contractelor de muncă încheiate pe perioadă determinată, adică 1.620 de contracte de muncă de acest tip. De asemenea, aplicarea Legii 197 din 2021 ar putea aduce alte aproape 3.000 de ieșiri din sistem prin pensionare. Legea reduce vârsta de pensionare cu 13 ani la Complexul Energetic Oltenia și la alte companii din țară. Încă se așteaptă de către Casa Națională de Pensii decizia Înaltei Curți de Casație și Justiție care a decis că minerii și energeticienii din Complexul Energetic Oltenia se pot pensiona cu 13 ani mai devreme, dacă au lucrat în producție.

   

Citește și:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *