Dezvăluiri

Sindicaliștii se așteaptă la diferențieri între angajații pe perioadă determinată!

Chiar dacă la negocierile pentru semnarea Actului Adițional la Contractul Colectiv de Muncă al angajaților Complexului Energetic Oltenia au existat discuții între sindicate și administrația companiei despre posibilitatea prelungirii contractelor pentru 1.800 de angajați, nici până în acest moment conducerea producătorului de energie nu a luat o decizie în acest sens. Probabil, acest lucru, are legătură și cu Planul de Restructurare revizuit afișat de conducerea CEO zilele trecute pe site, pentru că, potrivit documentului, în anul 2024, trebuie să mai rămână puțin peste 6.700 de angajați. Liderii de sindicat spun că, la întâlnirea în care le-a fost prezentat Planul de Restructurare, nu au primit prea multe date despre situația celor 1.800 de persoane angajate pe perioadă determinată, însă admit faptul că ar putea exista diferențieri făcute între angajați, în funcție de termenul la care se închid perimetrele miniere. „Nu ne-au spus nimic. E clar că se vor face evaluări, așa cum spune legea. Că-i păstrează pe toți, că nu-i păstrează. Sunt zone care o să funcționeze în continuare, altele nu o să mai funcționeze. E posibil să se facă diferențieri între aceste zone în funcție de perioada de viață”, a declarat președintele Federației Naționale Mine Energie, Dumitru Pîrvulescu.

   

Citește și:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *