Lipsa cererii de energie, generată de închiderea unor companii în ultima lună, a afectat mult Complexul Oltenia. Conducerea companiei miniere a decis să trimită angajaţii în şomaj tehnic prin rotaţie până pe data de 6 iunie. Luni, prima serie de peste 6500 de salariaţi a fost trimisă acasă. Dan Vîlceanu apreciază că, la CEO, cele mai importante realizări ale administraţiei companiei din acest an sunt încheierea contractului colectiv de muncă și achiziționarea certificatelor de carbon. Deputatul se aşteaptă ca cererea de energie să crească, în următoarea perioadă, odată cu reluarea treptată a activităţii companiilor. “Ușor-ușor, odată cu reluarea activităților companiilor, consumul de energie va crește după jumătatea lunii mai. În general, consumul de energie este un indicator al funcţionării economiei. Ăsta este nivel la care funcţionează economia în acest moment: sub jumătate faţă de cum funcţiona până la momentul declanşării pandemiei de coronavirus. Odată cu reluarea activităţii şi capacităţile de producţie ale Complexului Oltenia vor fi folosite şi totul va reveni la normal. Lucrul de care trebuie să fim conştienţi este că va fi un an în urma căruia toţi agenţii economici, inclusiv Complexul Oltenia, vor avea de suferit. Mi-e greu să cred că vor veni perioade care să suplinească lipsa cererii de energie din această perioadă. Complexul Oltenia va avea un an bun, ţinând cont de condiţiile actuale în care suntem. Lucrurile importante, pe care conducerea companiei le-a realizat în acest an, sunt încheierea contractului colectiv de muncă și achiziționarea certificatelor de carbon”, a conchis Dan Vîlceanu.
