De de mai bine de o săptămână, Spitalul Municipal Motru, funcționează fără șef de Resurse Umane, după ce ocupanta postului de ani buni, a demisionat din funcție. Surse din unitatea medicală bănuiesc că demisia s-a datorat unei stări de incompatibilitate, de altfel semnalată conducerii spitalului de mai mult timp, fără a se lua însă măsuri.
Incompatibilitatea s-ar datora relației deloc ascunse dintre aceasta și managerul spitalului, relație care nu a fost încă legalizată deși cei doi locuiesc împreună. Acest lucru a creat discuții în rândul personalului, mai ales când semnătura managerului și a juristei, totodată șefă de Resurse Umane, se întâlnea pe aceleași documente. Rămâne de văzut cât de repede va fi scos postul vacant la concurs, mai precis cel de șef de Resurse Umane, deoarece a rămas simplu jurist în unitatea medicală.
De pe margine se antrenează destui doritori care râvnesc la postul bine plătit și bine văzut în unitatea spitalicească.
