Eveniment

Un angajat al CEO încearcă din nou să iasă la pensie, folosind un alt tip de adeverință de la angajator

Un angajat al Complexului Energetic Oltenia speră că va reuși să iasă la pensie, în baza Legii 197 din 2021, după ce a primit o adeverință tip de la Complexul Energetic Oltenia. În adeverință sunt înscrise exact perioadele de muncă și toate reglementările care apar și în Legea 197.

Astfel, angajatul UMC Jilț speră ca funcționarii Casei de Pensii Gorj să ia în calcul toate documentele și să dea o decizie favorabilă. Decizia ar trebui să fie anunțată săptămâna aceasta, cel târziu la începutul săptămânii viitoare. În cazul în care Casa de Pensii va decide să respingă cererea de pensionare, așa cum s-a întâmplat și anul trecut în cazul aceluiași salariat, acesta va depune imediat o contestație în instanța de judecată.

Practic, se va regăsi în situația angajaților de la Complexul Energetic Hunedoara, care au început să își obțină pensionarea anticipată în instanță, respectiv în baza Legii 197 din 2021, la vârsta de 52 de ani, cu 25 de ani vechime. Inclusiv un salariat din Mehedinți a avut câștig de cauză într-o speță similară.

   

Citește și:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *